本网讯 6月23日至25日，由全国卫生产业企业管理协会主办的“第二届全国医院后勤改革发展大会”在京召开。大会对“2015年度全国医院后勤管理改革创新先进单位”进行了表彰，中南大学湘雅医院作为湖南省唯一代表获评2015年度“全国医院后勤管理创新示范单位”。

湘雅医院通过使用调整部门组织架构，实行专业运行管理；实行科学管理模式，打造规范服务流程；形成双向服务方式，提升系统运行效能等方法，实施后勤专业化、现代化改革。近几年来，医院通过服务外包的现代企业合作形式，将大部分后勤技术工作委托给服务好、质量优、信誉高、价格合理的专业后勤服务公司，在实现了医院后勤服务由“做后勤”向“管后勤”的管理模式转型的同时，共减少后勤岗位957个，直接节省经费开支4000余万元，有效缓解了由医院聘用人员造成的成本压力，降低了医院自身的运营成本，更提升了后勤系统服务质量。

自2010年湘雅医院新医疗区投入运行至今，医院建筑面积累计增加3倍，使用能源人数上涨了25.38%，行政用水单价上涨113%，非民用天然气单价上涨36.47%。医院通过科学、规范的后勤管理模式也为医院的能耗成本管理带来了实实在在的效益。数据显示：5年来，医院单位面积综合能耗、人均综合能耗和人均综合能耗费用分别累计下降了17.68%、22.74%和1.84%。2012年，湘雅医院作为唯一一家卫生医疗机构获评“长沙市节能示范先进单位”荣誉称号，并于2013年获评首批“国家节约型公共机构示范单位”。