暑假期间，计财处作为学校内部管理体制改革中实行“管理与服务分离”的试点单位，按照学校部署完成了科级干部聘任和一般干部的轮岗工作。为确保新学期各项财务工作的顺利开展，加快我校计财处会计队伍知识化进程，提高会计人员的素质，从8月24日起，计财处启动了“创建学习型组织，打造和谐高效的会计团队”活动。活动开展以提高会计人员素质为目标，以开展“创建学习型组织”活动为载体，增强会计人员的学习能力、实践能力和创新能力。

活动中，计财处举办了一期科级干部培训班，陈治亚副校长出席并作了重要讲话，曹升元处长作了《学习型组织建设与五项修炼》的专场报告。培训班上，计财处给每位科级干部赠送了《把信送给加西亚》一书，并要求大家进行认真学习，主动进取，忠诚敬业，以身作则；全体处领导和科级干部围绕“如何创建学习型组织，营造和谐高效的工作环境；如何进一步提高财务管理水平，提供优质的会计服务”的主题进行了“深度汇谈”。

陈治亚副校长在讲话中指出，在当前我校财务管理面临的任务艰巨的情况下，计财处开展“创建学习型组织”这项活动非常有意义。他在讲话中要求，计财处领导和中层骨干要营造一个和谐的工作环境，要探索研究制定工作的游戏规则（财务制度），并带头遵守规则，用规则看守财务，要用心做事，以主人翁的姿态，为中南大学的可持续发展献计献策。

此外，计财处还邀请我校人力资源管理专家、法学院党委书记马跃如教授为计财处全体员工作了《构筑人力资源协调系统，打造高度职业化的会计团队》的讲座。

大家普遍认为，开展这样的活动非常有意义；他们纷纷表示，将以活动的开展为契机，主动地加强学习，把学校财务工作做得更好。