7月2—3日，我校2008年综合评价录取面试考核工作在南校区鸿业楼举行。来自省内的1000名入围考生，以饱含对中南大学的向往之情，参加了我校组织的综合评价录取面试考核。

7月2日上午8：00开考后，记者从综合评价考核工作小组秘书组获悉，我校今年综合评价录取指标共500人，其中理科450人，文科50人，这500名综合评价录取计划，高考后单独公布，不包含在已公布的招生计划之内，计划性质与已公布的计划相同。从6月26日8：00开始开始至29日8：00报名结束，共有1800名考生通过网络报名，按高考成绩从高到低，并依照入围人数和报名人数1：2的比例，学校最终确定了1000名考生进入面试，其中理科最低分为552分、文科为592分。7月1日，入围考生已到校报到，并领取了准考证、熟悉了测试场地和参加了学校组织的综合素质评价考前培训会。

此次综合素质评价采取“多站点考核”、“面试”等形式。入围考生将按文科类和理科类进行分组。每组考生要依次参加包括“道德认知、科学思维、心理素质、审美素质、人文素养、创新能力、社交能力、语言能力、公民意识、个性特长”等10个站点的综合考核。每个站点包括三个考核小组，每组配备两名考官，这些“考官”都是由学校在专家库中随机抽取的2名专家组成。考核专家现场评分，每个考核站点10分，成绩总分为100分。每位考生随机抽取面试号，参加10个站点的考核，每个站点考核时间为3分钟，共考核30分钟。

考生的高考文化成绩和此次综合评价考核的成绩构成综合评价成绩。我校将依据考生的综合评价成绩、专业招生计划和专业志愿，分科类择优确定考生录取资格和录取专业。考核成绩、拟录取考生名单及拟录取专业将于7月6日在“中南大学招生在线”网站公布。

综合评价录取是经教育部同意，在全国普通高等学校招生统一考试的基础上，由我校自行组织的对报考了我校，且其高考成绩达到我校考核资格线的考生所进行的一场综合素质和能力的考核。考生的高考文化成绩和我校考核成绩构成考生的综合评价成绩，综合评价成绩作为录取的依据。

陈启元副校长表示，我校一直致力于高素质、拔尖和个性化人才的培养，综合评价录取考题灵活、有趣，而且不设标准答案，重点考察考生的应变能力。为了此次考核程序的科学性、公平性，我校从专家库中随机抽取了60名专家，考官由中南大学长江学者、获国家科技奖、各学院院长和相关学科专家、教授等组成。另学校纪检组全程参与面试考核的监督检查，还增设了3台摄像机全程监控。

附：面试问题摘选(根据考生口述整理)

1，刘翔110米跨栏，有什么物理现象，什么因素将影响刘翔的发挥

2，请谈谈生命的意义，你对生命的看法。

3，为什么“假山”美而“假货”不美?

4，有观点认为蛇形线比直线美，你的看法呢?为什么?

5，有人主张“和谐为美”,有人主张“差异为美”,请谈谈你的看法。

6，一个朋友托你办事情，有悖原则，但问题不大，你会怎么办?

7，见到胡锦涛总书记，你会说些什么?

8，谈谈对谎言的看法。

9，别人怎么评价你，你觉得评价得怎么样?

10，分析一下自己性格的利与弊，表演自己的特长。

11，谈谈你对“钉子户”的看法。

12，大脑移植会有什么技术困难和社会影响。