日前，湘雅医院党委召开民主生活会，研讨和部署开展“转变工作作风，提高工作效率”为主题的整风活动，以擦亮文明服务窗口，推动医院更好更快的发展。这一整风活动，首先从医院管理和后勤部门展开，机关、后勤的管理干部和共产党员率先垂范，争做文明服务表率。一场以加强医院内涵建设，从服务理念、服务态度、服务方式和工作作风进行重大变革的整风运动已在湘雅悄然兴起。

在中层干部“整风”工作动员会上，医院党委书记唐友云作了重要讲话。他指出，树立良好工作作风，提高优质高效服务，是医院更好更快发展的必然要求。当前医院事业发展正处在一个关键时期，要完成医院今年和“十一五”的各项任务，不仅需要一定的物质基础，需要难得的发展机遇，更需要一个“团结、严肃、活泼”的工作环境。唐友云书记在讲话中列举和分析了当前工作中存在的“工作不热情，办事效率低”等“十条”严重问题和现象，这些现象的存在，务必会影响医院的形象，使医院党委和行政的重要决策得不到及时有效地贯彻落实，最终必然会贻误医院各项事业发展，与“建设国内一流、具有国际影响的创新型高水平现代化医院”目标不相称。为此，唐友云书记强调，医院各管理部门必须把切实转变工作作风、提高工作效率，作为贯彻医院党政重要决策和推动医院工作的一项重要任务来抓，作为各部门的一件大事来抓，一定要抓出实效。

院长陈方平对全院党政管理部门工作人员的工作作风建设提出了三点要求：第一，要清清白白做人、明明白白做事；第二加强服务意识，做好服务工作；第三，创新工作机制，提高工作效率。他强调，转变工作作风、提高工作效率，首先要牢固树立责任意识。责任意识，就是对党和人民事业高度负责的使命意识、对医院发展的忧患意识、为重振百年湘雅辉煌的奋斗意识。医院第一次党代会召开后，医院党委新一届班子提出要带着“感情、责任、追求”做好医院各项工作，就是要求各级干部想问题、办事情都要以群众利益为重，以加快医院发展为重。有了这种意识，就会自觉转变工作作风，肩负起重任。

陈方平院长在讲话中特别强调了对开展这次“整风”活动的重要性的认识。他说，从1942年春起，中国共产党在全党范围内展开了党的历史上第一次大规模的整风运动，统一了全党思想，从此，我党开始取得了抗日战争的节节胜利和最后夺取抗日战争的全面胜利。延安的整风运动，是党的建设史上的一个伟大创举，通过延安整风，使党达到了空前的团结。他强调指出，我们要将医院开展的这次“整风”活动，作为湘雅医院建设发展的新起点，要实现全院党员干部和职工思想的高度统一和团结，努力开创医院建设发展的新局面。他指出，当前医院面临着难得的发展机遇与挑战，新医疗大楼即将落成搬迁，光有“大楼”不成，关键还要有人才，要有“大师”，有优秀的专业人才和管理队伍。面对当前繁重的发展任务，面对社会各界的殷切期望，大家一定要充分认识转变工作作风、提高服务质量和服务效率的重要性，以强烈的责任感和事业心扎实推进各项工作，为实现医院各项事业又好又快发展而努力奋斗。