6月10日下午，湘雅二医院举行领导班子学习实践活动分析检查报告（以下称分析检查报告）评议会。医院党代会代表、教职工代表、学生代表、离退休代表、民主党派和无党派人士等100多人在七楼礼堂参加评议，评议会由院党委副书记、学习实践活动办公室主任黄金华主持。

黄副书记首先介绍了医院分析检查报告的形成过程，指出学习实践活动以来，医院全体党员、干部职工、离退休老同志等，积极参与学习，密切配合调研，给医院学习实践活动领导小组提供了很多有价值的意见和建议。进入分析检查阶段以来，医院在第一阶段学习调研和解放思想大讨论的基础上，通过召开党员专题民主生活会和领导班子民主生活会等形式，进一步找问题、查原因、征意见，医院学习实践活动领导小组经过充分酝酿，深入讨论，反复修改完善，形成了分析检查报告（群众评议稿）。

会上，宣读了分析检查报告内容。报告指出，通过前段时间的学习实践活动，一是统一了思想，形成了共识。医院领导班子、全体党员、干部职工不仅掌握了科学发展观的内涵、精神实质等内容，还就什么是医院的科学发展和怎样实现医院的科学发展达成了共识。二是找准问题，剖析原因。问题主要表现在医院总体发展速度不能满足社会的需求，硬件和软件建设有待加强，职工的福利待遇有待提高等方面。原因包括客观与主观两个方面，客观因素具体表现在场地限制、经费投入不足等方面，主观因素包括思想不解放、观念落后、创新意识不强；经验不足、主动学习不够；制度落实不到位、考核评估体系不能发挥激励作用；工作作风不扎实、责任意识不强等方面。三是明确了工作思路和近期举措。通过前阶段的理论学习与广泛深入调研，医院领导班子统一了认识，达成了共识，明确了医院的发展方向，理清了工作思路，确定了解决突出问题的近期举措，并制定了解决问题的中长期规划。

与会代表边听边记，认真填写评议表，从领导班子对科学发展观的认识深不深、调查研究和听取意见的范围广不广、查找的问题准不准、原因分析透不透、对进一步贯彻落实科学发展观的思路清不清、制定的工作措施实不实等方面对分析检查报告进行评议。下一步医院将组织人员对收集的评议意见进行统计分析，在此基础上，进一步修改完善分析检查报告，确保形成体现民意、高质量、有价值的分析检查报告。把学习实践活动引向深入，为下一阶段的整改落实打好基础。