12月3日，学校举办了新形势下离退休工作及相关政策培训班，常务副校长黄健柏、校党委副书记徐慧出席培训班并作重要讲话，140多名二级单位离退休工作分管领导、干事参加了此次培训，培训班由离退休工作处党委书记郭金亮主持。

此次培训班是根据《中南大学2010年离退休工作要点》的安排，经学校党委同意举办的，主题是“新形势下离退休工作及其主要政策”，旨在总结学校实行离退休人员两级管理体制近一年来的情况，推进全面贯彻落实中组发【2008】10号、学校中大人字【2009】104号、中大组字【2009】29号文件精神，进一步做好我校离退休人员服务管理工作。校党委组织部部长韩清波、人事处处长刘义伦、离退休工作处党委书记郭金亮分别从做好离退休人员思想政治建设与党支部建设、落实“两项待遇”、做好服务管理工作等不同角度通报了有关情况，介绍了一些好的做法与经验，提出了今后工作的要求。离退休工作处处长刘恩华作了“新形势下离退休工作及其主要政策”的辅导报告，他从我校离退休工作基本情况、离退休工作发展历程及其重要意义、新时期离退休工作的主要政策规定和做好新形势下我校离退休工作的几点思考和建议四个方面作了深入浅出的介绍和解析。

徐慧副书记在讲话中，首先代表校党政感谢全体在离退休工作战线上工作的同志们一年来为学校离退休工作体制改革、为老同志服务管理所做的辛勤工作与努力付出，并就举办培训班的目的、意义与进一步做好离退休工作提出了三点要求：一是提高认识，统一思想，进一步增强做好新形势下离退休工作的责任感和使命感；二是加强领导，整合资源，进一步强化新形势下离退休工作的组织保证；三是求真务实，勇于创新，进一步开创离退休工作新局面。

黄健柏常务副校长最后作总结讲话，他高度评价此次培训班的组织工作与形式内容，指出这是我校第一次系统地组织离退休工作培训，对做好离退休工作必定会有很大促进作用。他充分肯定了在离退休工作处等职能部门的尽心尽力、尽职尽责工作下，在全校二级单位的共同努力下，我校实行离退休人员服务管理体制转轨比较到位，比较平稳。他强调指出，要不断研究新情况，解决新问题，做到“四个到位”——认识到位、政策到位、机构人员到位、服务到位。