湘雅医院荣获湖南省2010年优质护理服务先进单位
来源:湘雅医院 点击次数:次 发布时间:2011年07月04日 作者:伍西明 武海亮
记者近日从省卫生厅获悉,在湖南省2010年“优质护理服务示范工程”评先评优活动中,湘雅医院荣获湖南省2010年优质护理服务先进单位,该院中心ICU主管护师曹岚、乳腺科护师王演、干部医疗科副主任护师王耀辉三人荣获先进个人。
“优质护理服务示范工程”活动开展一年以来,全省各级医疗机构积极行动,采取有效措施扎实推进优质护理服务,涌现出一批成效显著、患者称赞的医院、病房和爱岗敬业、工作努力的护理工作者。根据各地各单位自评与推荐,省卫生厅分别授予中南大学湘雅医院等10所医院、湘雅三医院肾内科10病室等23个病房、湘雅二医院脊柱外科副主任护师谭晓菊同志等60名医务工作者为2010年全省优质护理服务先进单位、先进病房、先进个人荣誉称号。
护理学科一直是湘雅医院重点发展的专科之一,经过多年努力,护理学科临床、教学、科研同步发展的良好局面日趋成熟。专科护理已形成了集院前干预、急诊抢救、重症监护、出院后护理为一体的急危重症专科护理体系,是湖南省急诊护士培训基地,和区域性危急重症护理骨干培养摇篮。
自去年2月创优工程正式启动以来,湘雅医院将此作为“一把手工程”,高度重视,科学决策,全力推进。全院70%护理单元成为试点病房。基础护理合格率和危重病人护理合格率100%,家属陪护减少约30%,病人满意度从90%上升到了96%。病人安全也得到进一步保障。护理不良事件下降20%;危重症监护室导管相关性血行感染率下降0%。
为使护理魅力在优质护理中得到更好体现,医院还采取了一系列行之有效的措施:积极创新护理管理,改革护理工作模式。对试点病房实行护理部主任、科护士长双重包干,定点帮带,跟踪指导。推行成组配置管理,住院病人的全部护理工作由责任护士负责。采取多种形式并存的排班改革,提供全程无缝隙服务。做实基础护理,关注细节护理。积极为病人提供人性化护理服务,制作《住院病人服务指南》,设计温馨提示卡、出院病人“大礼包”,对昏迷病人开展“爱的呼唤”服务等。积极开展“百队千村入万户”义诊活动,深入社区、乡村、公园、街道、大学等,开展院前急救知识宣教与急救技能演示,进行系列健康知识宣教,被评为湖南唯一一家“全国志愿服务在医院先进单位”。
为促进优质护理可持续发展,该院对护理人员实施人性化护理管理,改善护士执业环境,提高护理人员待遇,提供职业安全防护设施,减轻护士压力。制定以绩效考核为核心的护理人员薪酬奖励、职称管理体系,薪酬分配向护理工作量大、风险较高、技术性强岗位倾斜。并在实行同工同酬的同时,每年将部分合同制护士转为在编护士,确保护理队伍的稳定。
由于举措得力,湘雅医院护理专科在年初跻身国家卫生部首批临床护理重点专科,并获得全国优质护理服务先进单位称号。4月,湘雅医院被国家卫生部评为“2010年优质护理服务考核优秀医院”,该院急诊科主管护师李丽、神经外科副主任护师徐德宝荣获“2010年优质护理服务考核优秀个人”。