12月18日上午，胡岳华副校长一行到公共卫生学院调研指导改革工作，并召开工作会议。学院党政领导班子成员、各系主任、支部书记和教师代表20余人参加了会议。

肖水源院长汇报了学院近期改革进展、工作重点、困难和问题、思路和举措等，就高层人才引进、青年教师培养、实验技术人员补充等方面提出了具体的意见和建议，并对近几年综合评分系统应用于教师岗位评价、聘用、晋升的先进经验作了介绍。杨土保副院长、谭红专副院长分别就本科生教学和研究生教学作了汇报，并就教学质量监控、本科生学风建设和胡岳华副校长进行了重点讨论。

调研组认真听取了汇报，胡岳华副校长充分肯定了学院落实学校改革总体部署所做的积极工作和所取得的初步成效。他说，学校近期的改革正是抓住高等教育改革和发展的重大历史机遇，全面贯彻落实科学发展观，以质量提升为核心，走内涵式发展道路。他建议学院巩固前一阶段改革阶段性成果，规范落实学院教师代表大会“职称晋升办法”和“岗位津贴分配办法”等人事制度，强化预防医学专业实习基地保障。

校机关党委黄菊芳常务副书记、计财处刘奇伟副处长、人事处蒋绍坚主任、科研部杨彦主任等参加了调研。